秀桜会

昇給制度

昇給制度


昇給制度についてご説明します。 指導回数とご家庭評価、担当アドバイザー評価の3つによりランクが上がります。 昇給条件を満たした場合、次回応募する案件から当該報酬の反映が可能です。 案件応募時に、必ずご自身のランクをお伝えください(※)。
(※)指導開始後に申し出いただいても、途中で反映できませんのでご注意ください。
複数の生徒様を担当いただいている場合は、複数の生徒さん分を合算可能です。ご家庭には当該月の指導実績を評価いただき、 担当アドバイザーは、今後の指導計画や今後の準備状況を評価します。
指導回数 ご家庭評価 担当アドバイザー評価
ランクS(+¥500/時) 200回 40回 40回
ランクA(+¥300/時) 150回 30回 30回
ランクB(+¥200/時) 100回 20回 20回
ランクC(+¥100/時) 50回 10回 10回
ランクD(+¥50/時) 25回 5回 5回

ご不明点ございましたら、オンライン面接の際にご質問ください。

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登録は仮登録→本登録完了までで5分程度になります。(※もちろん登録は一切無料です。)


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